Кадры. Кадровое делопроизводство. Секретарское дело

МОТИВАЦИЯ И ОПЛАТА ТРУДА

Руководителям всех уровней и специалистам по работе с персоналом. Мотивация как элемент управления персоналом, типы и виды вознаграждений, компенсаций, премий, формы и методы оплаты, тарифы, нормативы, социальные гарантии

Индекс: 85031
Издательство: ИД Гребенников
Периодичность: 2

Другие издания этого издательства:

Другие издания из раздела "Кадры. Кадровое делопроизводство. Секретарское дело"

HR-МЕНЕДЖМЕНТ. ПРАКТИКА УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ Издается с 2010г. Топ-менеджерам государственных и коммерческих организаций. Руководителям и специалистам кадровых служб, отделов обучения и развития ...	ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО Изменение в документообороте, регистрации и оформлении документов, контроль их исполнения. Формирование дел, архивное дело...
СЛУЖБА PR Ведущий информационно-аналитический профессиональный журнал для специалистов по связям с общественностью: руководителей и сотрудников пресс-служб, пре...	ТРУДОВЫЕ ОТНОШЕНИЯ: РЕГУЛИРОВАНИЕ И ПРАКТИКА Топ-менеджерам государственных и коммерческих организаций. Руководителям и специалистам кадровых служб, отделов обучения и развития персонала. Директо...